Nabór na wolne stanowisko pracy - Edukator muzealny

Nabór na wolne stanowisko pracy

w Dziale Edukacji Muzealnej
Muzeum Śląska Opolskiego

A. DANE PODSTAWOWE

1. Nazwa stanowiska:

• Edukator muzealny

2. Komórka organizacyjna:

• Dział Edukacji Muzealnej

3. Wymiar czasu pracy:

• 1/1 etatu

4. Miejsce pracy:

• Muzeum Śląska Opolskiego w Opolu, ul. św. Wojciecha 13, 45-023 Opole

B. WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE

1. Wykształcenie (charakter lub typ szkoły)

• Wyższe magisterskie o kierunku historia lub historia sztuki potwierdzone tytułem zawodowym magistra.

2. Obligatoryjne uprawnienia

• uprawnienia wychowawcy kolonijnego
• znajomość języka obcego na poziomie komunikatywnym
• komunikatywność, umiejętność nawiązywania kontaktów
• otwartość, dyspozycyjność 
• samodzielność, sumienność i rzetelność w wykonywaniu zadań
• posiadanie specjalności pedagogicznej/nauczycielskiej
• znajomość przepisów ustaw związanych z działalnością muzealną oraz upowszechnianiem kultury
• znajomość zagadnień związanych z historią oraz kulturą regionu
• niekaralność
• nieposzlakowana opinia

4. Doświadczenie zawodowe

• co minimum 2 letnie doświadczenie w pracy w instytucjach kultury, w tym na pokrewnych stanowiskach – wymagane
• doświadczenie w tworzeniu projektów edukacyjnych związanych z kulturą, sztuką i historią adresowanych do zróżnicowanych wiekowo grup odbiorców oraz pozyskiwaniu środków zewnętrznych na ten cel                            
• doświadczenie w prowadzeniu działań edukacyjnych i aktywizujących
• doświadczenie w organizacji imprez, wystaw lub koncertów

5. Umiejętności zawodowe

• przekazywania wiedzy w  przystępny dla słuchaczy  sposób
• wysoko rozwinięte umiejętności organizacyjne i społeczne: komunikatywność, inicjatywa, dynamika w działaniu        
• umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej
• bardzo dobra organizacja pracy
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
• biegła znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office

C. ZAKRES ZADAŃ WYKONYWANYCH NA STANOWISKU

1. Zadania główne

• opracowywanie i realizacja działań edukacyjnych i popularyzatorskich
• prowadzenie zajęć edukacyjnych oraz warsztatów z grupami w różnym wieku
• przygotowywanie scenariuszy lekcji muzealnych oraz działań programowych
• przygotowywanie ofert edukacyjnych dla szkół, przedszkoli oraz nauczycieli
• współpraca z instytucjami kultury, szkołami, przedszkolami, organizacjami społeczno-kulturalnymi oraz muzeami w kraju i zagranicą w kontekście oferty i wymiany programów edukacyjnych
• opracowywanie wydawnictw i innych materiałów edukacyjnych i popularyzacyjnych (np. edukacyjnych przewodników po wystawach)
• prowadzenie badań ankietowych dotyczących oferty edukacyjnej MŚO
• pozyskiwanie środków finansowych na działalność edukacyjną oraz popularyzatorską
• współpraca przy realizacji i organizacji wystaw, współpraca przy organizacji różnych form  imprez muzealnych,
• promocja wydarzeń muzealnych w mediach, przestrzeganie harmonogramu pracy (praca dotyczy także wyznaczonych sobót i niedziel)

2. Zadania pomocnicze

• Wykonywanie innych dodatkowych poleceń służbowych nieobjętych niniejszym zakresem czynności, a pozostających w związku z nim oraz w sytuacjach szczególnych innych poleceń służbowych przełożonych.

3. Zadania okresowe

• pozyskiwanie środków zewnętrznych na działalność edukacyjną i upowszechnieniową
• tworzenie i planowanie nowych form działalność kulturalno-edukacyjnej 

D. ODPOWIEDZIALNOŚĆ PRACOWNIKA

• służbowa za rzetelne i należyte wykonywanie obowiązków wynikających z przepisów regulaminu pracy,
• prawna i materialna za skutki wynikające z niedopełnienia obowiązków albo przekroczenia swoich uprawnień służbowych,
• materialna za powierzone składniki majątkowe.

E. WYMAGANE DOKUMENTY

• list motywacyjny oraz CV zawierające oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych, zawartych w dokumentach składanych w związku z naborem dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji a wynikające z przepisów Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Oświadczenie powinno mieć brzmienie:

„Zgadzam się na przetwarzanie przez Muzeum Śląska Opolskiego w Opolu danych osobowych zawartych w moim CV lub w innych dokumentach dołączonych do CV, dla celów prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę. ”

• kserokopie dokumentów poświadczające wykształcenie (potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata),
• kserokopie zaświadczeń o odbytych kursach, szkoleniach (potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata),
• kserokopie świadectw pracy, dokumenty potwierdzające posiadanie doświadczenia zawodowego (potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata lub oświadczenie kandydata w przypadku trwającego stosunku pracy),
• kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie według obowiązującego wzoru,
  DOCKwestionariusz osobowy.doc (38,50KB)
• oświadczenie kandydata stwierdzające, iż nie był prawomocnie skazany za przestępstwo umyślne,
  DOCXOswiadczenie.docx (13,05KB)
• inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

F. TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko: edukator w Dziale Edukacji Muzealnej Muzeum Śląska opolskiego”, osobiście lub za pośrednictwem poczty (decyduje data wpływu do Muzeum), na adres: Muzeum Śląska Opolskiego, ul. Św. Wojciecha 13, 45-015 Opole
  w terminie do 14 lutego 2020 r. do godz. 13:00.
• Dokumenty doręczone po upływie powyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane

G. MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

Muzeum Śląska Opolskiego (sekretariat)

ul. Św. Wojciecha 13, 45-015 Opole

H. DODATKOWE INFORMACJE

• oferty dostarczone po terminie nie będą rozpatrywane
• z Regulaminem Naboru można zapoznać się w siedzibie Muzeum (sekretariat)
• dodatkowe informacje można uzyskać po numerem telefonu 77 453 66 77 (sekretariat) lub 77 443 17 61 (Dział Edukacji Muzealnej)
• zatrudnienie od 1 marca/ 1 kwietnia 2020 r.